オンライン :企業向け無料ウェビナー「脳科学の視点からのダイバーシティ経営」

企業向け無料ウェビナー「脳科学の視点からのダイバーシティ経営」

日時

    2024年9月26日(木) 18:00 ~18:30  <開場: 17:50>

開催地域

    オンライン

会場

    オンライン

セミナー詳細

    主催    : 株式会社Progressのセミナー一覧

    テーマ   :人事/労務/人材教育

    受講対象  : 経営(経営者/幹部/役員/後継者) / 事務系社員(人事/教育/総務/法務) / 全業種対象

    募集期間  : 2024/09/07 ~ 2024/09/25

    募集人数  : 1000名

    費用(税込)  : 0円

    セミナーID : 98743

セミナー概要

    社員一人ひとりの個性を理解し、それを活かした職場環境づくりの重要性と具体的な手法を解説します。

講師

  • 秦 有樹

    秦 有樹

    大学卒業後より現在に至るまで民間の教育機関での職務に従事。現場での生徒指導、マーケティング、教材開発、新規開拓営業、チームマネジメント、総務等幅広く経験を持つ。日本と東南アジアを活動フィールドとしている。 自社主催ウェビナーだけでなく、教材販売会社等のセミナーへの登壇多数。企業研修では、「個人・組織のパフォーマンスを高める脳科学」「新規事業立案」を主に担当。
    2023年9月11日に 「ワーキングメモリを鍛える ながら脳トレ30」を出版。

こんな人にオススメ

    セミナー概要:
    脳科学や神経科学の進展により、個々の社員が持つ「脳の個性」を活かした人材育成がダイバーシティ経営のカギを握る時代が到来しています。このセミナーでは、社員一人ひとりの個性を理解し、それを活かした職場環境づくりの重要性と具体的な手法を解説します。従業員の強みを引き出し、心理的安全性を高めることで、離職率の低減やチームのパフォーマンス向上が期待されます。上司と部下の関係性を再定義し、企業全体の活性化を目指す経営者や人事担当者に特にお勧めの内容です。

    セミナー内容:

    一人ひとり異なる「脳の個性」
    自己評価と客観評価のズレ ~上司と部下の関係~
    脳の多様性を活かした会社作り
    Q&AおよびCyberse Proの研修プログラムの紹介
    こんな方におすすめ:

    ダイバーシティを推進し、職場の心理的安全性を高めたいと考えている経営者・人事担当者
    チームのコミュニケーションを改善し、組織力を強化したい方
    若手社員の離職を防ぎ、長期的な育成に力を入れたいと考えている方

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